老師，請問，我公司是9月份成立的一般納稅人企業(yè)，9月份申報了法人的個稅，法人社保在另外個公司買，10月份的時候幫一個員工買了社保，銀行也扣社保了，但是我10月份未申報那個員工的工資，這樣要怎么樣處理呢？

老師好，背景：位于深圳，剛接手一家小規(guī)模，公司4月份成立，5月份開始公賬有資金進出（無票收入1萬、社保、員工工資），5-6月份有給員工買社保發(fā)工資，且有申報個稅。因為前財務(wù)沒有做賬，7月份季報的時候，全部0申報的。問題：我該怎么做？從幾月份開始建賬？4-6月份的季報怎么處理？能否7月份建賬，將4-6月份賬務(wù)做到7月份里面，10月季報直接申報7-9月份？

老師您好，請教您一個問題，運輸公司今年2月成立，5月份稅種核定的，報稅也是從5月份開始報的，2月份已經(jīng)開始運輸了，但是也沒收入只是有點支出，直到五月份才發(fā)員工2,3,4月份工資，那這些人也是五月份才上公積金，6月份才給上的養(yǎng)老工傷失業(yè)，醫(yī)療還沒開戶，那把這些人記入外賬是不是只能五月份才能計入，因為五月份才交的公積金，但沒交保險，五月份這些人的工資入賬是否合理，然后五月份從外賬發(fā)放了前幾個月的工資是不是不合理，那既然已經(jīng)發(fā)了， 我這該怎么處理，找票還是怎么樣，求詳細解答老師

老師您好，請教您一個問題，運輸公司今年2月成立，5月份稅種核定的，報稅也是從5月份開始報的，2月份已經(jīng)開始運輸了，但是也沒收入只是有點支出，直到五月份才發(fā)員工2,3,4月份工資，那這些人也是五月份才上公積金，6月份才給上的養(yǎng)老工傷失業(yè)，醫(yī)療還沒開戶，那把這些人記入外賬是不是只能五月份才能計入，因為五月份才交的公積金，但沒交保險，五月份這些人的工資入賬是否合理，然后五月份從外賬發(fā)放了前幾個月的工資是不是不合理，那既然已經(jīng)發(fā)了， 我這該怎么處理，找票還是怎么樣，求詳細解答老師

老師好請問一下，我們公司成立于20年7月，一直未開始營業(yè)，個稅每月只申報1位員工，社保每月申報4位員工，22年9月份正式開始營業(yè)，請問下，要做什么調(diào)整嗎？以前未做過任何帳務(wù)處理，請問下要補做以前月份的工資單嗎