招到了讓你走你再走 讓他辭退你要給你補償?shù)?/p>
老師,我今年35歲,剛考過中級,因為公司搬遷地址離職了,現(xiàn)在感覺網(wǎng)上也沒啥工作,離過年又還早,感覺每天沒事做整天刷手機也沒勁,都想想要不要去跑跑外賣試試了,但是我是女生,又是本市人有點害怕碰到熟人,怕抹不開面子,萬一碰到熟人了,尷尬哦,感覺人家會覺得怎么混來外賣了,但是又不想白白浪費這個月時間
老師,我今年35歲,剛考過中級,因為公司搬遷地址離職了,現(xiàn)在感覺網(wǎng)上也沒啥工作,離過年又還早,感覺每天沒事做整天刷手機也沒勁,都想想要不要去跑跑外賣試試了,但是我是女生,又是本市人有點害怕碰到熟人,怕抹不開面子,萬一碰到熟人了,尷尬哦,感覺人家會覺得怎么混來外賣了,但是又不想白白浪費這個月時間
老師,我今年35歲了,今年考過中級了,最近找工作找的有點迷茫了,因為歲數(shù)也在這里了,不想再頻繁換工作了,想找個穩(wěn)定點的,今天面試了一家酒店的,可是辦公室在負二層,因為身體有結(jié)節(jié),也不想去地下室工作了,還有一家是小企業(yè)轉(zhuǎn)型公司,可能前期會有點忙,大小周,轉(zhuǎn)正工資6000元,我又怕長期干不了不好照顧孩子,因為之前一直都是做雙休的工作的,我目前有個麥當勞的兼職工作的,也還能掙個生活費,老師覺得我要等年后工作機會多了再找找看嗎?這時候的年齡感覺找工作好難抉擇
老師,我剛來這家公司1個多月,才發(fā)現(xiàn)今年新?lián)Q了領(lǐng)導,然后又要搬新辦公室,今天兩個人提離職了,一個人事經(jīng)理是被動辭職的,因為領(lǐng)導想要換個實習生降低成本,一個是出納自己辭職的,后期搬辦公室了,可能還要整頓,業(yè)務也會走一個人,然后這個人事說這個領(lǐng)導想執(zhí)行所有人發(fā)放70%工資,扣押30%作為績效工資后期如果工作失誤就扣錢,然后這個老板說話做事都要小心翼翼的,之前會上業(yè)務經(jīng)理說了一句話,說如果下次人家檢查,那我就實話實說了,老板就對人事說,這人不行,后來一直沒給她加工資。本來今年也36了,考了中級,想找個穩(wěn)定的工作的,誰想遇到這樣的公司,雖然工資7300,雙休,但是又感覺是不是有點不穩(wěn)定,總覺得沒安全感一樣,害怕后期年齡慢慢大了,出去會不會更加難找工作?老師覺得我現(xiàn)在該怎么做呢?
老師,好郁悶哦,當初三家公司結(jié)果選擇了這家公司,有點郁悶,這家公司今年換了新領(lǐng)導,這個新領(lǐng)導覺得現(xiàn)在的人員工資太高了額,高薪的全部都想要替換掉,現(xiàn)在是想替換到那個業(yè)務員經(jīng)理,覺得人家8000太高了,然后我剛進來兩個月的,7000,雙休,離家近的,如果那個業(yè)務經(jīng)理走了,可能就輪到我了,因為這個老板之前就覺得我這個崗位給6000就行的,老師覺得我該怎樣做呢,好煩,誰想當初選擇錯誤了呢,離家近,雙休可不好找,可是我今年36了,在這里又不穩(wěn)定,哪天就輪到我被替換了,我又不想到時候自己年紀大了被替換,搞得自己被動
老師,財務軟件的出庫金額和銷售發(fā)票金額有幾十塊差異,差異是因為系統(tǒng)當時的多單位,沒有自動生成,沒核對直接審核,請老師指點操作處理
公司是做面料紡織加工的,有自己買別人的布過來加工、也有幫別人加工,幫別人加工的收入是主營業(yè)務收入還是其他業(yè)務
335原則的優(yōu)惠政策,到什么時間截止啊
免冠色還要開發(fā)票嗎?
利潤結(jié)轉(zhuǎn)是每月結(jié)轉(zhuǎn)一次還是一年結(jié)轉(zhuǎn)一次呢
老板想企業(yè)貸款,變更法人后企業(yè)貸款,變更法人需要什么流程嗎?
老師,在電子稅務局這個月在我的待辦里怎么沒有工會經(jīng)費的申報,以前每個月都有的唄
非民辦企業(yè),政府補助限定性收入,發(fā)生限定性費用怎么做分錄
快遞費在匯算清繳期間費用里應該填在哪
部分紅沖進項發(fā)票,在采購退貨單里怎么輸入金額和稅額
老師,她不會給補償?shù)模p休變單休,或者給穿小鞋,你自己都會走了
那你直接提辭職 然后讓他給你結(jié)清工資
老師,所以說那我什么時間段提離職,工作會多些,好找一些?現(xiàn)在5月是不是很多人年后剛找到工作。所以現(xiàn)在基本沒啥工作上面了?即使有也是人家挑剩下不好的了?
這個找工作也是看運氣的 這個不一定是剩下不好的