你好,同學 申報11月份,沒工資離職的話。做非正常處理 申報12月份,有工資的話,再做正常狀態(tài)處理
問一個個稅的問題,如果我們單位是11月報9月的的個稅,正常應該是11月報10月的,那新進的員工入職日期應該按照員工真正的入職日期填嗎?還有當月人事工資表里比上月少了的應該是離職了,應該怎么填離職日期呢
一月需要發(fā)放12月工資,在做人員信息采集時12.1號入職的員工,報送信息時總顯示納稅人離職日期未填寫,但員工在職并未離職,這是什么原因呢?
員工11月1日入職、11月20日離職結(jié)算完離職工資后,該員工11月25日又重新入職、12月10日再次離職入職且因為到發(fā)上月工資的時候,且是11月25號到12月10號的工資加起來一起扣稅,扣完個稅之后一起發(fā)給了員工,那這個申報個稅是11月1—20日的申報在11月。而11月25—12月10號申報在12月,同時入職時間改成11月25日,這樣可以嗎
就是說員工11月5日入職了11月25離職在結(jié)清離職工資后,11月28日再次入職12月15日又離職,但還沒到發(fā)上月工資的時候,所以11月28—12月15日的一起發(fā)了,個稅也是兩個月一起扣的,那么在申報個稅的時候是不是申報11月份的時候只申報11月5—25日的離職工資,在申報12月的時候申報11月28—12月15日的
老師,公司11月發(fā)了10月的工資,我在12月1日報個稅時入職日期是10.1日,里面有幾個人10.31日離職,然后在12.1日又入職,在12月底就發(fā)了12月的工資,我這會應該怎么報這幾個10.31日離職12.1日又入職人個稅,是不是先改為非正常離職日期10.31日報送,然后在添加入職日期填12.1日?
材料拿貨價一個12 材料拿貨價一個100在材料_個12 市場上賣的是50還要電費雜七雜八人工請問怎么算?
申報主表第16欄填不了數(shù)據(jù)
老師請問我們公司幫別人價格產(chǎn)品,原材料別人提供,我們就收加工費,我這進出庫分錄怎么做?
老師,工商年報納稅總額包括文化事業(yè)建設稅嗎?
請問24年有向融資公司借款利息,10%,匯算時我要按多少調(diào)整啊
老師,怎么從小規(guī)模升級為一般納稅人啊
老師,一個人在兩家單位報個稅,那累計減除費用每月5000的是不是只能在一家里扣,如果兩家公司在不知情的情況下,兩家都用啦每月5000的累計減除費用有風險嗎?
老師:企業(yè)這個月要注消,現(xiàn)在得申報企業(yè)所得稅季度表和年報表,就是企業(yè)從去年開業(yè)到現(xiàn)在是沒有實繳的,費用都是向股東借款,掛其他應付款,現(xiàn)在要注消,把其他應付款清零,轉(zhuǎn)為營業(yè)外收入,那這個營業(yè)外收入是填在季報,還是填在這個年報呢?如果填季報,就會造成要收稅。
老師你好,請問留底的進項稅額用來抵欠之前欠的增值稅,會計分錄應該怎么做
老師你好,請問留底的進項稅額用來抵欠之前欠的增值稅,會計分錄應該怎么做
重復的這幾個人這會報能不能先改為非正常(離職日期10.31,然后在添加為正常(入職日期12.1日)
能先改為非正常(離職日期10.31,然后在添加為正常(入職日期12.1日)
好的,謝謝老師
不客氣,同學,新年快樂
老師,我這樣操作,工資在5000以內(nèi)的,但是有稅費
看一下是不是定額費用5000的扣除有問題
入職日期是12.1定額是5000,累計收入好像把10月份的那筆合并到這個月了,所以有個稅
但是10月份的已經(jīng)報掉了啊,報送成功的人員信息還能改嗎?
可以修改的,這個可以的
那我把10.31日離職的,原改成10.1日入職,相當于報成11月的工資(是農(nóng)民工工資),下月報的時候改為非正常11.30日離職,這樣可以不?
我把10.31日離職的,原改成10.1日入職,相當于報成11月的工資(是農(nóng)民工工資),下月報的時候改為非正常11.30日離職,這樣可以不? 可以的
同一批人這樣頻繁更改離入職日期會不會成為疑點數(shù)據(jù),因為之前改的已經(jīng)報送了,這會相當于改回最初的數(shù)據(jù)
這種沒事的,老師現(xiàn)在公司,有臨時工的,也會有這種情況 只要正常申報個稅,不漏稅就可以的