11月份開通的稅務(wù)，應(yīng)該11月份發(fā)放10月份工資，但是推遲到12月份發(fā)的10月份工資，11月份已經(jīng)給員工繳納社保了，請(qǐng)問12月份報(bào)稅報(bào)計(jì)提11月份的工資和11月繳納的社保，發(fā)放10月份的工資(沒有員工需要繳納個(gè)稅)不在個(gè)稅申報(bào)了可以嗎？

老師您好！我想問一下員工10月入職，11月發(fā)放10月份工資，那我這個(gè)月12月份進(jìn)行個(gè)稅申報(bào)時(shí)，申報(bào)的是這名員工10月份的工資。該員工累計(jì)減除費(fèi)用應(yīng)該是5000元，但是個(gè)稅系統(tǒng)上卻是10000元，這部分我需要怎么處理呢？

甲公司2020年11月工資總額170 000元，其中生產(chǎn)工人工資100 000元，車間管理人員工資30 000元，行政管理人員工資40 000元；企業(yè)按照工資額的12%計(jì)算社會(huì)保險(xiǎn)，8%計(jì)算公積金；11月實(shí)發(fā)工資142 200元，代扣個(gè)人所得稅4 000元，代扣社會(huì)保險(xiǎn)10 200元，公積金13 600元；12月5日上交11月份社會(huì)保險(xiǎn)30 600元編寫上述業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)分錄(1)?本月計(jì)算工資170 000元 （2）計(jì)算社會(huì)保險(xiǎn)和公積金 （3）發(fā)放工資，結(jié)轉(zhuǎn)代扣款項(xiàng)（4）12月5日上交社會(huì)保險(xiǎn)

3月27日入職，沒有五險(xiǎn)一金，沒有專項(xiàng)附加扣除， 3月4月是零工資， 從5月開始每月固定發(fā)工資1萬， 已申報(bào)到9月份工資， 其中8月9月個(gè)稅已分別繳納150元，總計(jì)已繳納300元個(gè)稅， 10月工資，應(yīng)交150元個(gè)稅，這月還未進(jìn)行申報(bào)， 現(xiàn)在要算11月工資的個(gè)稅， 但是不懂怎么算了

假設(shè)9月份應(yīng)發(fā)工資10000，個(gè)人承擔(dān)社保300元，10月10號(hào)發(fā)放9月工資。 問： 1、個(gè)稅計(jì)稅依據(jù)是10000，還是10000-300 2、9月份的工資的個(gè)稅，應(yīng)該在什么時(shí)候申報(bào)？是10月征期的時(shí)候申報(bào)？還是11月征期申報(bào)？