試用期過后轉正老板不認之前定的工資怎么辦？面試時候是財務面試的，老板不在，但是財務也把工資情況告訴老板了，現(xiàn)在試用期過了聯(lián)系轉正工資，老板不認了

簽訂勞動合同了嗎 有證明嗎？

有上個面試人和老板的微信聊天證明，沒有簽訂勞動合同，今天和老板說交保險的事老板說工資有誤會

那這個證明 去勞動仲裁 沒有簽訂合同 有賠償?shù)?或者你先拿著這個記錄跟你老板說，先不要仲裁畢竟想在那邊入職 可以先這么說，之前說的是xx，就是因為這個才在這邊入職，現(xiàn)在都過了試用期，再說工資有問題也不合理，最起碼前后差的不要太大了

老板知道當時定的工資，是他自己一直記錯了，他現(xiàn)在也知道記錯了工資，但是現(xiàn)在不主動說話