你好 這個實際業(yè)務中沒有統(tǒng)一標準 可以參考 1理解為變相增加了員工扣費前的工資,一并作為工資薪金列支: 計提工資時: 借:管理費用、生產(chǎn)成本等 貸:應付職工薪酬—工資(包含企業(yè)承擔員工個人社保部分) 應付職工薪酬—養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(單位承擔部分) 發(fā)放工資時: 借:應付職工薪酬—工資 貸:其他應付款—養(yǎng)老、醫(yī)療等(企業(yè)承擔員工個人社保部分) 應交稅費—應交個人所得稅(若涉及) 銀行存款 交社保時: 借:其他應付款—養(yǎng)老、醫(yī)療等(企業(yè)承擔員工個人社保部分) 應付職工薪酬—養(yǎng)老、醫(yī)療等(單位承擔部分) 貸:銀行存款 2不通過應付職工薪酬計提,單獨列支為成本費用: 交納社保時: 借:管理費用—養(yǎng)老、醫(yī)療/營業(yè)外支出等(個人應承擔的部分) 應付職工薪酬—養(yǎng)老、醫(yī)療等(單位承擔的部分) 貸:銀行存款
老師你好,問一下社保能由公司全部承擔嗎?會計分錄怎么做
請問,社保費用全部由公司承擔的會計分錄怎么做?
如果社會保險費全部由公司承擔分錄怎么做
員工的社保,全部有公司承擔,會計分錄應該怎么做
社保全部由公司承擔的會計分錄應該怎么做
公司租車每月租金1000元,租一年,需要交多少個人所得稅
紙質(zhì)版發(fā)票丟了怎么辦
老師好:咨詢下,a 公司和 b公司往來款一致, a 和 b 公司的股東為同一個人。經(jīng)個人股東確認,a公司的其他應付款,可以和這個個人股東的其他應收款抵消嗎?
請問我是一般納稅人,有個清包工工程,可以開具3%的的簡易計征的專票吧?對方可以抵扣這3%嗎?
這個題目為什么不選擇基礎設施 我感覺籌建多個智能制造基地不應該屬于基礎設施嘛
老師請問一下公司給員工報個稅,23年10月到現(xiàn)在都沒有扣孩子的專向扣除、個稅多交的還能返回到員工本人嗎?如果能,是員工自己咋樣操作?還是不能,謝謝
一個員工社保1.2月份申報了 工資薪金漏報了 現(xiàn)在已經(jīng)離職。這種怎么補申報
外貿(mào)賬務怎么處理,分錄是什么呢Laos
老師,我有點暈乎乎了,請問一下前會計做賬計提社保 借管理費用 社保,貸應付職工薪酬 社保公司?個人合并了,繳納社保也是合并的?,F(xiàn)在我要分開個人部分咋做???假如 借管理費用社保 10元,貸應付職工薪酬社保10元,實際單位7元,現(xiàn)在我借管理費用社保-3 ,貸應付職工薪酬 社保-3。繳納社保原來是借應付職工薪酬社保10,貸銀行存款10。咋沖哦,亂了亂了
這道題第四問問 減值的會計處理正確的是?答案是。選CD。原材料的期末成本是500+408-50-30-418,但是答案沒有減50,為什么
因為是老板 所以全部都是由公司承擔的
不過稅局方面 稅前扣除看您當?shù)卣吲?坐標河北 我們這邊軟件客服有過一個答復 供您參考 建議最好和您當?shù)囟惥执_認是否可以哦 是否可以在申報個稅時扣除,實務中具體有以下兩種觀點: 一、個人全額承擔的社保,只有個人部分能夠在計算個人所得稅時扣除,個人承擔的應該由公司承擔的部分,不能在計算個人所得稅時扣除。理由是個人承擔公司應交付部分,不屬于個人按照規(guī)定的比例交納,故而不能在個人所得稅前扣除。 二、個人以單位名義繳納的社保,應當免征個人所得稅。因此,單位為職工承擔個人應負擔部分的法定保險金,如果已并入員工的工資薪金所得,在計算工資薪金所得時,單位繳納的部分允許作為免稅扣除;如果沒有并入工資、薪金所得,在計算應納稅所得額時也不再作為免稅扣除。對于個人負擔的單位應當負擔的社保部分,可以認定為單位應當負擔的部分已并入工資、薪金所得,所以,對個人負擔的單位社保部分可以免征個人所得稅。 注:這塊實務中是有爭議的,建議再和當?shù)囟惥执_認一下,最終以稅局規(guī)定為準。 參考文件:《個人所得稅法》第六條;《財政部,國家稅務總局關于基本養(yǎng)老保險費,基本醫(yī)療保險費,失業(yè)保險費,住房公積金有關個人所得稅政策的通知》(財稅[2006]10號)。
因為是老板 所以全部都是由公司承擔的---這個和是否老板 關系不大 因為這個會計準則和稅務不管這些 笑哭