您好,是的,最后相當(dāng)于抵消
老師 我公司每個(gè)月有這樣一個(gè)業(yè)務(wù):收上級(jí)部門經(jīng)費(fèi)100萬,用于支付工資60萬,公積金15萬,社保20萬,個(gè)稅500元,崗位津貼2000元。 我是這樣做分錄的::收經(jīng)費(fèi):借 銀行存款 100萬;;貸 其他應(yīng)付款-上級(jí) 100萬 支付時(shí):借 應(yīng)付職工薪酬-工資 60萬; 應(yīng)付職工薪酬-公積金 15萬; 應(yīng)付職工薪酬-社保 20萬;應(yīng)付職工薪酬-個(gè)稅 500元;應(yīng)付職工薪酬-崗位津貼 2000元 貸 銀行存款 952500元 計(jì)提:借 管理費(fèi)用 952500元;貸 應(yīng)付職工薪酬952500元 現(xiàn)在我發(fā)現(xiàn) 其他應(yīng)付款 科目 有貸方 沒有借方。實(shí)際應(yīng)付職工薪酬科目走的金額都是其他應(yīng)付款金額。怎么做分錄可以把其他應(yīng)付款科目花出去的錢支出去呢?
收工資社保經(jīng)費(fèi)時(shí):借 銀行存款 100萬;;貸 其他應(yīng)付款-上級(jí) 100萬 支付時(shí):借 應(yīng)付職工薪酬-工資 60萬; 應(yīng)付職工薪酬-公積金 15萬; 應(yīng)付職工薪酬-社保 20萬;應(yīng)付職工薪酬-個(gè)稅 500元;應(yīng)付職工薪酬-崗位津貼 2000元 貸 銀行存款 952500元 計(jì)提時(shí):借 管理費(fèi)用 952500元;貸 應(yīng)付職工薪酬952500 借 其他應(yīng)付款 952500 貸 管理費(fèi)用952500 老師 這樣記分錄可以嘛
老師 麻煩 幫忙看一下 收工資社保經(jīng)費(fèi)時(shí):借 銀行存款 100萬;;貸 其他應(yīng)付款-上級(jí) 100萬 支付時(shí):借 應(yīng)付職工薪酬-工資 60萬; 應(yīng)付職工薪酬-公積金 15萬; 應(yīng)付職工薪酬-社保 20萬;應(yīng)付職工薪酬-個(gè)稅 500元;應(yīng)付職工薪酬-崗位津貼 2000元 貸 銀行存款 952500元 計(jì)提時(shí):借 管理費(fèi)用 952500元;貸 應(yīng)付職工薪酬952500 借 其他應(yīng)付款 952500 貸 管理費(fèi)用952500 老師 這樣記分錄可以嘛
老師好。比如我們公司10月計(jì)提10個(gè)人工資1萬元, 借:管理費(fèi)用—人員工資1萬 貸:應(yīng)付職工薪酬—工資1萬 但11月份只發(fā)了9個(gè)人的 借:職工薪酬應(yīng)付工資1萬 貸:銀行存款9000元 然后11月份計(jì)提工資也是10個(gè)人1萬 借;管理費(fèi)用—工資1萬 貸:應(yīng)付職工薪酬—工資1萬 12月份把上個(gè)月未發(fā)的工資發(fā)了 借:職工薪酬—工資11000 貸:銀行存款11000 我這樣做可以嗎?
你好:老師,我上個(gè)月的工資已經(jīng)做了計(jì)提工資借:管理人員職工薪酬:19684.62元,貸:應(yīng)付職工薪酬:19684.62元,我上月有人離職先發(fā)了一部錢,借:應(yīng)付職工薪酬2096.39元,貸:銀行存款2096.39元,但這個(gè)月有新增人發(fā)工資 金額為4800元,我現(xiàn)在實(shí)際發(fā)工資是不是借:應(yīng)付職工薪酬22388.23元,貸:其他應(yīng)付款員工社保1552.92元,貸:銀行存款20835.31。
公司租車每月租金1000元,租一年,需要交多少個(gè)人所得稅
紙質(zhì)版發(fā)票丟了怎么辦
老師好:咨詢下,a 公司和 b公司往來款一致, a 和 b 公司的股東為同一個(gè)人。經(jīng)個(gè)人股東確認(rèn),a公司的其他應(yīng)付款,可以和這個(gè)個(gè)人股東的其他應(yīng)收款抵消嗎?
請問我是一般納稅人,有個(gè)清包工工程,可以開具3%的的簡易計(jì)征的專票吧?對(duì)方可以抵扣這3%嗎?
這個(gè)題目為什么不選擇基礎(chǔ)設(shè)施 我感覺籌建多個(gè)智能制造基地不應(yīng)該屬于基礎(chǔ)設(shè)施嘛
老師請問一下公司給員工報(bào)個(gè)稅,23年10月到現(xiàn)在都沒有扣孩子的專向扣除、個(gè)稅多交的還能返回到員工本人嗎?如果能,是員工自己咋樣操作?還是不能,謝謝
一個(gè)員工社保1.2月份申報(bào)了 工資薪金漏報(bào)了 現(xiàn)在已經(jīng)離職。這種怎么補(bǔ)申報(bào)
外貿(mào)賬務(wù)怎么處理,分錄是什么呢Laos
老師,我有點(diǎn)暈乎乎了,請問一下前會(huì)計(jì)做賬計(jì)提社保 借管理費(fèi)用 社保,貸應(yīng)付職工薪酬 社保公司?個(gè)人合并了,繳納社保也是合并的。現(xiàn)在我要分開個(gè)人部分咋做?。考偃?借管理費(fèi)用社保 10元,貸應(yīng)付職工薪酬社保10元,實(shí)際單位7元,現(xiàn)在我借管理費(fèi)用社保-3 ,貸應(yīng)付職工薪酬 社保-3。繳納社保原來是借應(yīng)付職工薪酬社保10,貸銀行存款10。咋沖哦,亂了亂了
這道題第四問問 減值的會(huì)計(jì)處理正確的是?答案是。選CD。原材料的期末成本是500+408-50-30-418,但是答案沒有減50,為什么
但是這4800我上個(gè)月沒計(jì)提,我現(xiàn)在是不是要做-筆工資計(jì)提?
這一筆當(dāng)時(shí)沒有計(jì)提,相當(dāng)于補(bǔ)提
我要和本月的一起計(jì)提還是分開計(jì)
這個(gè)是一起就可以的了