老師，公司有員工已經在2020年2月份離職等待退休，結果我們當地在2021年出臺政策已滿55歲男性可以掛公司補繳一年社保才能退休，老板又同意他在公司去補繳2020年3一12月社保。問了稅務局說可以不補申報個稅，現我糾結的是個稅沒有申報這個人工資，賬務處理補他的3一12計提工資不？現在1月社保繳憑證上包含了這個的3一12月繳費金額，怎么辦呢？

老師 我們單位的員工離職了 醫(yī)保系統已經給他做離職停止繳費了 他回當地想交農村合作醫(yī)療 怎么交不上呢

老師，是這樣的，有位同事2023年12月20離職，但是社保在12月的時候不知道怎么回事減員了，現在想給她補繳納2023年12月的社保，在系統操作的時候，系統出現，參保人在[202312]月份補繳的工傷保險繳費基數與已經繳交的同一月份的生育保險繳費基數不一致，請檢查!，這個是什么意思呢

去年10月10號入職到現在5.1有半年多了，人事想讓我走，得賠償我多少？上個會計是把管理合同的事推給她了，她把人家弄走了。這回人事想讓我走，水電燃氣費我不交是她的活，單位手機繳費讓我去給做變更我推出去了，又想讓離職人員手機號轉我名下，我說我名下辦卡已滿，啥活找我我就往外推，我不干她就得干，所以看不上我。我讓他們報銷自己填單子黏票子，他們感覺我做的不對，為難他們。有個員工信用問題辦不了銀行卡，來回取錢路遠，她想申請打家里人卡或者店長卡，我問了會計會計的意思是讓她找領導或者人事，通過他們的口告訴自己怎么付，別自己拿主意，后期有官司不好弄，這個估計他的生氣，認為不該推給她，之前會計都是個人微信轉給那人，這不是為難我？

請問一下老師，現在社保需要補繳7-11月份社?；鶖嫡{整的差額，可是有2個員工12月31日離職了，請問如果他愿意配合補回個人部分，單位就必須給他交嗎，那單位那部分社?？梢宰鋈胭M用嗎（不需要所得稅調增吧），因為現在人員已經離職，我不清楚是不是可以合理合規(guī)他的社保做公司費用