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老師解釋一下最后這個,賠償金最高不是12年嗎?

老師解釋一下最后這個,賠償金最高不是12年嗎?
2022-07-25 10:25
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齊紅老師

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2022-07-25 10:26

你好 (1)勞動者在勞動合同解除或者終止前12個月的平均工資低于當?shù)刈畹凸べY標準的,按照當?shù)刈畹凸べY標準計算。即經(jīng)濟補償金=工作年限×月最低工資標準。 (2)勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資3倍的,向其支付經(jīng)濟補償金的標準按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償金的年限最高不超過12年。計算公式為: 經(jīng)濟補償金=工作年限(最高不超過12年)×當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY3倍 第二種情況有12年的限制,第一種情況沒有12年的限制啊?

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你好 (1)勞動者在勞動合同解除或者終止前12個月的平均工資低于當?shù)刈畹凸べY標準的,按照當?shù)刈畹凸べY標準計算。即經(jīng)濟補償金=工作年限×月最低工資標準。 (2)勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資3倍的,向其支付經(jīng)濟補償金的標準按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償金的年限最高不超過12年。計算公式為: 經(jīng)濟補償金=工作年限(最高不超過12年)×當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY3倍 第二種情況有12年的限制,第一種情況沒有12年的限制啊?
2022-07-25
嗯,可以的,這個的話你和那個雙方的單位協(xié)商好就行了。如果說按辭退的話,都就是工資的三倍,是可以免個人所得稅的。
2022-11-02
您好,是的,題也是違約金,但是定金要還給人家的嘛,不能適用2法則的
2024-05-16
同學你好 是這個老師解答的最后一個嗎
2021-08-09
你好,你從開始就理解錯了,只能履行一個違約金或者補償金,不可以同時履行
2020-08-12
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