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職工單位部分社保要不要過應(yīng)付職工薪酬呢

2021-09-05 12:37
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2021-09-05 12:39

一、職工單位部分社保要過應(yīng)付職工薪酬。 二、計提時,只計提單位承擔(dān)的社保費(fèi)用,分錄是: 借:管理費(fèi)用——社保費(fèi)(或銷售費(fèi)用——社保費(fèi)、生產(chǎn)成本——直接人工、制造費(fèi)用——社保費(fèi)、研發(fā)支出——社保費(fèi)等科目) 貸:應(yīng)付職工薪酬——社保費(fèi) 三、繳納社保費(fèi)時,分錄是: 借:應(yīng)付職工薪酬——社保費(fèi) 借:其他應(yīng)收款——代扣個人社保 貸:銀行存款

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快賬用戶8466 追問 2021-09-05 12:40

個人部分是其他應(yīng)付賬吧

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齊紅老師 解答 2021-09-05 12:43

個人部分是計入其他應(yīng)收款,如果你說其他應(yīng)付款,就是屬于日常實(shí)際工作中錯誤的賬務(wù)處理。

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快賬用戶8466 追問 2021-09-05 12:44

???為啥是其他應(yīng)收啊? 不都是要交的嗎

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齊紅老師 解答 2021-09-05 12:49

具體的理由是:社保是當(dāng)月繳納當(dāng)月的社保,工資時當(dāng)月計提,當(dāng)月發(fā)放,或者是下月發(fā)放,因此是公司先墊支個人的社保費(fèi)用,在后期發(fā)放工資時,扣回個人社保費(fèi)用,因此是其他應(yīng)收款,不是其他應(yīng)付款,是先給員工墊付個人社保費(fèi)用,再收回個人社保費(fèi)用,平其他應(yīng)收款的賬。你可以看余額,余額先是借方余額,收回款項(xiàng)后,余額為0

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你好,是需要過應(yīng)付職工薪酬的。
2021-09-05
一、職工單位部分社保要過應(yīng)付職工薪酬。 二、計提時,只計提單位承擔(dān)的社保費(fèi)用,分錄是: 借:管理費(fèi)用——社保費(fèi)(或銷售費(fèi)用——社保費(fèi)、生產(chǎn)成本——直接人工、制造費(fèi)用——社保費(fèi)、研發(fā)支出——社保費(fèi)等科目) 貸:應(yīng)付職工薪酬——社保費(fèi) 三、繳納社保費(fèi)時,分錄是: 借:應(yīng)付職工薪酬——社保費(fèi) 借:其他應(yīng)收款——代扣個人社保 貸:銀行存款
2021-09-05
你好: 沒問題,除了沒有扣個稅。
2020-11-30
你好。學(xué)員,是的。沒問題的
2022-09-03
你好,不需要,明細(xì)科目直接寫社保就行了
2021-09-13
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