我們公司要為一名員工承擔他的19年個稅，這名員工19年一共在三家公司呆過，第一家和我們沒關系，第二三家全部是我們集團旗下的，現(xiàn)在他個稅匯算清繳顯示要補30萬的個稅，我們要算出他來我司后，因從第二家到第三家公司所產(chǎn)生的應補稅額，就是他自己應承擔的個稅，最后我們公司要全部再給他，現(xiàn)在我是這么做的，我不考慮第一家公司，我按他來我司后不換公司，從8月至12月，應該交多少個稅，然后，他實際交了多少個稅，算出這個差額，是我們公司要承擔的，來我司后，換公司應承擔的補稅額。后面兩家公司都是我們家的，我們一齊承擔，就是第一家不考慮，當他在此之明沒有工作，來我司后，到年底，如果不換公司應交多少稅，中間換了一次，稅重新累計了，稅就交的少了，然后這個差額，就是我們公司要給他的。

請教一個個稅申報的實務問題：甲公司本月發(fā)放8月的工資，但是某員工1-7月的工資都是在乙 公司申報的，且沒有繳過個稅，8月的工資金額+1-7月的工資金額超過了減除費用，按計算是會產(chǎn)生稅金的，請問在甲公司申報時，系統(tǒng)會自動相加甲、乙的金額嗎？是在申報8月工資的時候扣稅嗎？（該員工在系統(tǒng)里兩公司的入職日期都是2020.1.01，所以兩公司系統(tǒng)里的減除費用都是滿額的）。還是說因為入職日期都是1月，所以系統(tǒng)現(xiàn)在不會算甲乙申報的總計數(shù)，而是在匯算清繳的時候總計呢

老師，我們有個員工，是一月份來的，來時候跟他說試用期三個月，試用期過了給交社保，現(xiàn)在試用期一過，這個月報社保就得給他報了，但是她要把一月到三月的社保補上，自己部分和公司部分全部她自己拿，問我能不能補，我不知道這要是補上了，公司部分我能稅前扣除嗎？因為試用期期間外賬我沒有給他報工資和個稅

公司經(jīng)營8個月，有員工工資總收入超過4萬了，之前一直沒有預扣個稅的，現(xiàn)在公司需要注銷了，需要將超過4萬部分的個稅扣下來嗎？后期注銷公司的時候稅務局會不會讓公司來交這部分錢？還是公司不用承擔的是員工自己匯算清繳的時間才會補稅額

公司經(jīng)營8個月，有員工工資總收入超過4萬了，之前一直沒有預扣個稅的，現(xiàn)在公司需要注銷了，需要將超過4萬部分的個稅扣下來嗎？后期注銷公司的時候稅務局會不會讓公司來交這部分錢？還是公司不用承擔的是員工自己匯算清繳的時間才會補稅額