你好！需要與你們對口負責(zé)人溝通一下，后臺操作退回

你好，就是之前不小心申報錯了，后期發(fā)現(xiàn)了問題又修改了

你好，你收到的成本費用發(fā)票是多少？

你好 找下你軟件售后 遠程給你設(shè)置下；? 有可能你設(shè)置的不對? ??

之前給你寫過一個，你看看，這次正好給你了 公司成本核算系統(tǒng)數(shù)據(jù)調(diào)平及規(guī)范使用方案 一、數(shù)據(jù)調(diào)平準備 （一）成立專項小組 組建由財務(wù)、倉儲、生產(chǎn)、信息部門骨干組成的成本核算數(shù)據(jù)調(diào)平專項小組，明確各成員職責(zé)。財務(wù)人員負責(zé)成本數(shù)據(jù)的分析與核算，倉儲人員主導(dǎo)實物盤點工作，生產(chǎn)人員提供生產(chǎn)過程中的相關(guān)數(shù)據(jù)，信息部門保障系統(tǒng)數(shù)據(jù)的提取與修正操作。 （二）制定盤點計劃 制定詳細的 4 月底盤點計劃，明確盤點范圍涵蓋原材料、在產(chǎn)品、產(chǎn)成品等所有與成本核算相關(guān)的物資。 采用全面盤點的方式，確保無遺漏。對不同物資制定相應(yīng)的盤點方法，如對原材料采用稱重、計數(shù)等方式，對在產(chǎn)品按照生產(chǎn)工序進行統(tǒng)計，對產(chǎn)成品進行逐一核對。 規(guī)劃盤點時間安排，合理分配各環(huán)節(jié)的時間，確保盤點工作高效有序進行。 二、數(shù)據(jù)調(diào)平實施 （一）開展實物盤點 按照盤點計劃，組織倉儲、生產(chǎn)等相關(guān)人員對物資進行實地盤點，詳細記錄盤點結(jié)果。 對于盤點過程中發(fā)現(xiàn)的差異，及時進行復(fù)核，確保差異數(shù)據(jù)的準確性。 對盤盈、盤虧物資進行分類統(tǒng)計，分析差異產(chǎn)生的原因，形成書面報告。 （二）修正系統(tǒng)數(shù)據(jù) 以實物盤點結(jié)果為依據(jù)，對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行全面修正。將盤點得到的準確物資數(shù)量、規(guī)格等信息錄入系統(tǒng)，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)與實際庫存一致。 對于因系統(tǒng)操作失誤、數(shù)據(jù)錄入錯誤等原因?qū)е碌臄?shù)據(jù)偏差，及時進行更正。 建立數(shù)據(jù)修正臺賬，詳細記錄每一次數(shù)據(jù)修正的時間、原因、操作人員等信息，以便后續(xù)查詢與審計。 三、系統(tǒng)規(guī)范使用 （一）明確操作流程 結(jié)合公司實際業(yè)務(wù)流程，制定系統(tǒng)操作手冊，詳細說明各模塊的操作步驟、注意事項、數(shù)據(jù)錄入規(guī)范等。 對不同崗位的系統(tǒng)操作人員進行針對性培訓(xùn)，確保其熟練掌握操作流程和規(guī)范要求。 定期組織操作流程的回顧與優(yōu)化，根據(jù)實際業(yè)務(wù)變化及時調(diào)整操作流程。 （二）建立監(jiān)督機制 設(shè)立系統(tǒng)數(shù)據(jù)審核崗位，定期對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行審核，確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性。審核內(nèi)容包括物資出入庫數(shù)據(jù)、成本核算數(shù)據(jù)等。 建立數(shù)據(jù)異常預(yù)警機制，當系統(tǒng)數(shù)據(jù)出現(xiàn)異常波動時，及時發(fā)出預(yù)警信號，并組織相關(guān)人員進行調(diào)查處理。 對系統(tǒng)操作記錄進行定期檢查，防止操作人員違規(guī)操作或篡改數(shù)據(jù)。 四、系統(tǒng)調(diào)優(yōu) （一）需求調(diào)研 組織各部門召開系統(tǒng)使用需求調(diào)研會議，收集各部門在實際工作中對系統(tǒng)功能的需求和意見。 對收集到的需求進行分類整理，分析需求的合理性和可行性。 結(jié)合系統(tǒng)現(xiàn)有功能，評估哪些需求可以通過系統(tǒng)已有功能實現(xiàn)，哪些需求需要進行系統(tǒng)開發(fā)或優(yōu)化。 （二）優(yōu)化實施 對于可以通過系統(tǒng)已有功能實現(xiàn)的需求，制定詳細的操作方案，并對相關(guān)人員進行培訓(xùn)。 對于需要進行系統(tǒng)開發(fā)或優(yōu)化的需求，與系統(tǒng)供應(yīng)商進行溝通，制定開發(fā)或優(yōu)化計劃，明確時間節(jié)點和責(zé)任分工。 在系統(tǒng)優(yōu)化過程中，加強測試工作，確保優(yōu)化后的系統(tǒng)功能穩(wěn)定、數(shù)據(jù)準確。 五、后續(xù)保障 （一）持續(xù)培訓(xùn) 定期組織系統(tǒng)操作培訓(xùn)，不僅針對新員工，也對老員工進行知識更新培訓(xùn)，確保所有操作人員都能熟練掌握系統(tǒng)的最新功能和操作規(guī)范。 提供在線學(xué)習(xí)資源，方便員工隨時進行學(xué)習(xí)和查閱。 （二）定期復(fù)盤 每季度對系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準確性和系統(tǒng)使用情況進行復(fù)盤，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 根據(jù)復(fù)盤結(jié)果，對系統(tǒng)操作流程、監(jiān)督機制等進行優(yōu)化和完善，不斷提高系統(tǒng)的使用效率和數(shù)據(jù)質(zhì)量。 以上方案涵蓋數(shù)據(jù)調(diào)平到系統(tǒng)優(yōu)化的全流程。你可以說說對方案各部分的看法，或補充公司實際情況，我進一步優(yōu)化內(nèi)容。