你好,同學,每月都要計提得啊,是要計提到應付職工薪酬得啊,計提得工資不包含企業(yè)承擔得社保
老師,計提的工資里面包括企業(yè)承擔的社保嗎?當月繳納社保需要計提嗎?那天聽了一個老師的課,講了一句社保不計提到應付職工薪酬里不能稅前扣除?
老師,老師課程里說,社保個人繳納部分在計提工資的時候已經體現(xiàn)了,所以在計提社保的時候,只計提公司承擔的部分就可以。前半句沒懂,在計提工資的時候怎么體現(xiàn)個人繳納社保那部分了?計提工資:借:管理費用等 貸:應付職工薪酬—工資,沒體現(xiàn)?
老師,計提社保到應付職工薪酬里,是不是這樣計算企業(yè)所得稅時福利費是按應付職工薪酬這個數(shù)*14%,如果不計提社保,可稅前扣除的福利費額度就少了
老師,計提工資時 借:管理費用 (應發(fā)工資) 貸:應付職工薪酬 這個管理費用是應發(fā)工資,里面不是還沒扣除個人承擔的社保和個稅嗎?費用能把個人承擔的社保和個稅記在里面嗎?
金額多少以上的算做固定資產
應收賬款的合同質量扣款是否可以計入營業(yè)外支出,營業(yè)外支出的二級科目列什么明細?這部分營業(yè)外支出在所得稅匯算清繳稅前扣除是否有相關的政策依據?
計提社保時,計提了14個人的其他應收款個人社保部分,但發(fā)工資時,因有一個員工離職,同事沒有扣除個人社保金額,直接發(fā)放了,那做發(fā)放工資賬的時候,其他應收款個人社保部分就有余額,這筆賬應該怎么做
24年計提的,25年收到發(fā)票啦,那發(fā)票時附再24年還是25年,然后記賬憑證是啥
老師,公司給員工繳納5月份的社保(公司第一次給員工繳納社保,新員工),申報的時候選擇稅款所屬期起:2025年5月;稅款所屬期止:2025年5月,為什么繳費期限是2025年6月30日呢?我現(xiàn)在想要繳納5月份的社保,繳費期限不應該是5月25日或者5月底結束嗎?還是我申報的時候稅款所屬期填錯了嗎?請老師指教呢
老師,我想請教一下,我的預收賬款不平,應該怎么做呢?
老師,晚上好!我想請教一下
個稅首次忘交 是不是不用罰滯納金
老師,請問一下,申請出口食品生產企業(yè)備案,需要先辦個電子口岸卡是嗎?那要怎么申請呢?個體戶可以申請這個備案嗎?
老師你好。請問25年1月補繳的2024年7-12月的養(yǎng)老保險,匯算清繳算24年還是25年
一個月直接繳納了半年的社保,還需要計提嗎?不能直接做到管理費用?
你好,同學,按每個月計提分攤,可以計提到管理費用-社保費
您的意思就是說必須計提,不能直接做飯管理費用?
你好,是要計提啊,分錄如下 借管理費用-社保費 其他應收款-代墊社保 貸應付職工薪酬