公司在報賬時缺少票據(jù)，實際的票據(jù)和實際所付金額不同，怎么解決這個問題？ 可以通過個人工商戶去開相應(yīng)的票據(jù)補上嗎，對于公司和個人有什么影響呢？

請問老師，工資申報這塊問題，怎么解決有5個物業(yè)、保潔類公司，大大小小將近30個工資表，工資表里面的員工部分有在個稅申報系統(tǒng)中申報，由于數(shù)據(jù)沒辦法及時跟上，導(dǎo)致增減員沒有辦法同步。由于之前就沒有按真實的申報，所以現(xiàn)在的狀況是，比如在A工資表里有張三，李四。張三在甲公司申報，李四在乙公司申報。但是實際上這兩個人可能是用同一個賬戶發(fā)工資（公轉(zhuǎn)私戶發(fā)工資） 我有和老板建議過，我要按實際的工資表來申報個稅，老板也采納了?，F(xiàn)在這個頭緒沒辦法理順 2月份之前升為一般納稅人，到目前為止都還沒有提交財務(wù)報表，所以企業(yè)都被扣分。希望得到老師實際幫助

有一個公司是清潔公司。公司為小規(guī)模。公司實際員工50個。每個人的實際工資不超5000。沒有進項票。那么做賬的時候怎么規(guī)避一下稅務(wù)問題？ 因為我這邊一個財務(wù)說。報稅不能報50個工人。因為會有一筆殘疾人保障金1.5%需要交。實際報稅26人。導(dǎo)致公司盈利超100萬，需要繳納10%所得稅 這種一般都是怎么樣去規(guī)避呢？還有一點沒有說明:由于是保潔公司，員工為大齡叔叔阿姨，年齡在60歲左右。沒有買社保，員工也不要社保。會不會有影響呢？

請問老師，應(yīng)付賬款，沒有收到采購票可以暫估入賬嗎？我公司收到客戶審計對賬函，上面的暫估應(yīng)付賬款金額，和我公司實際應(yīng)收合同余款（沒給客戶開票）金額不一致，我應(yīng)該怎么處理這個對賬函？

老師，您好，在實際工作過程中，我有遇到，比如說，我們公司今天買個對講機沒有發(fā)票，對方開了張收據(jù)，明天買個復(fù)印紙，買個文件夾，吃個飯，付一個拖車運費，買個菜，都是個人或者金額太小都沒有開票，有個收據(jù)什么的，然后我就把這些所有的放在一起，比如說有個8000元吧，我們公司有個人注冊了個體戶嗎，就讓那個人去稅務(wù)局代開了發(fā)票開了張運輸服務(wù)發(fā)票來報銷，這樣所有的雜七雜八的沒票的單子放在一起來隨意湊個發(fā)票可以的嗎