老師，我司目前社保和公積金的繳費基數(shù)都是按照廣州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)2100元來繳納的，現(xiàn)在我司計劃上調(diào)社保的繳費基數(shù)，公積金的也要跟著上調(diào)嗎

2中么為內(nèi)中公司高級營星人員,2018年11月有關(guān)以文首況如:(1)取得基本工資6000元,全勤獎200元,李度效益獎3600元,加班補貼500元。(2)出租住房取得租金收入5000元不含增值稅),房屋租賃過程中繳納的可以稅前扣除的相關(guān)稅費200元.(3)取得境內(nèi)A上市公司非限售股股息2000元;該股票于當(dāng)月轉(zhuǎn)讓,取得所得20000元,該股票持有期限為10個月。(4)取得國債利息6000元、保險賠款7000元。已知:當(dāng)?shù)匾?guī)定的社會保險和住房公積金個人繳存比例:基本養(yǎng)老保險8%,基本醫(yī)療保險2%,失業(yè)保險0.5%,住房公積金12%。張某繳納社會保險費核定的繳費工資基數(shù)為5000元。對個人出租住房取得的所得暫減按10%的稅率征收個人所得稅,每次收入4000元以上的,減除20%的費用。要求根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,分析回答下列小題。<1>張某當(dāng)月取得的下列收入中,應(yīng)按照“工資、薪金所得”計繳個人所得稅的是()。A季度效益獎3600元B.基本工資6000元C,全勒獎200元D.加班補貼500元

老師，請問公司給我簽訂勞動合同按照社保最低繳費基數(shù)來簽訂的，剩余工資是另一個協(xié)議上面寫住房補貼，交通補貼，飯貼等等形式發(fā)放，現(xiàn)在發(fā)工資個稅按照我實際全部工資來計算的，而社保公積金只按照合同上面最低繳費基數(shù)來交的，這樣合理嗎？為什么個稅不按照勞動合同的社保最低繳費基數(shù)金額來繳納？

請問老師，老板想從公司多給自己發(fā)放一些工資（老板是法人，名下有兩個公司A和B）但是不想多交社保和公積金，我想到一個辦法，在A公司上社保和公積金基數(shù)按最低算，繳納個稅都按最低標(biāo)準(zhǔn)，在B公司再發(fā)放一份高一些的工資，這樣的話在B公司就不用上公積金和社保了，只需要繳納個稅，您看這樣籌劃可行嗎？這樣匯算清繳時會不會多交個稅呀？有什么風(fēng)險嗎？

山東宏遠有限責(zé)任公司的納稅人識別號為:9137072900987654M。2022年度，該公司員工“三險一金”計提基數(shù)為個人月工資額(按山東省規(guī)定的繳納社會保險費和住房公積金核定的計提工資基數(shù)最低為3600元，最高不得超過該基數(shù)的3倍)，養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、住房公積金的計提比例分別為8%，2%，0.5%，8%，且該公司的所有員工的“三險一金”均未超過標(biāo)準(zhǔn)，都可稅前扣除。2022年公司職工情況如下: (1)張玲(法人代表，中國公民)，1-12月每月未扣除由個人負(fù)擔(dān)“三險一金”和個人所得稅的工資為50200元。張玲為獨生子女，家中父母均已年過60歲，其大女兒正在就讀大學(xué)一年級，小兒子正在上初中。張玲正在償還第二套住房貸款及利息。