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新員工7月份入職,8月份現(xiàn)在開始買社保,公司在8月份當月就繳納社保費了,員工部分的社保費可以在8月份算她7月份工資的時候就扣嗎,還是要等到9月份發(fā)8月份工資的時候再扣社保費阿,會不會到最后離職時候少扣1個月社保費阿

2025-08-13 16:24
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2025-08-13 16:26

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齊紅老師 解答 2025-08-13 16:29

您好,新員工7月入職,8月開始買社保,公司可以在8月發(fā)7月工資時直接扣8月社保個人部分,也可以等到9月發(fā)8月工資時再扣8月的社保費;兩種方式都不會少扣,只要公司每月按時繳納社保并在對應工資中扣除員工個人部分,離職時就不會出現(xiàn)少扣1個月社保費的情況。

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2025-08-13
同學你好 直接等到賬的時候沖減繳納計提社保的分錄就行了
2020-10-09
還是只能扣除200的哈,始終只能扣除個人部分
2025-09-08
你好;? ? 是的;? 借其他應付款 -社保 或者其他應收款- 個人社保 貸應付職工薪酬-工資 ; 借? ?應付職工薪酬-工資 ;貸銀行存款? ?
2022-10-21
你好 8月的時候扣款后一起體現(xiàn)就行了。
2021-08-05
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