職工福利費在工資薪金總額的14%以內(nèi)可以扣除。我公司是勞務(wù)派遣公司，發(fā)的工資是主營業(yè)務(wù)成本-工資?？蛻艚o其員工的福利費先轉(zhuǎn)給我公司，我公司再發(fā)給客戶，所以客戶給員工的福利費就成了我公司的主營業(yè)務(wù)成本-福利費。這樣的話，我公司主營業(yè)務(wù)成本-福利費可以全額扣除還是只能按照主營業(yè)務(wù)成本-工資的14%稅前扣除？
您好，這種本身不屬于你們公司的福利，所以不能算在內(nèi)
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我是物業(yè)公司，管理費用中我分的有福利費（管理人員的），主營業(yè)務(wù)成本中分的有福利費（員工的），這樣可以嗎？？
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Q
老師，我們是勞務(wù)派遣公司，1、派遣員工的福利費是計入主營業(yè)務(wù)成本呢還是福利費？2、如果計入成本的話，還需要調(diào)增嗎？
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Q
老師，我公司為勞務(wù)派遣公司，合同是我公司和客戶簽的外包合同，現(xiàn)在我公司要把簽的這個合同轉(zhuǎn)包給關(guān)聯(lián)方（外包員工是跟關(guān)聯(lián)方簽的勞動合同），客戶要求我公司為外包員工采購新年物資費用，這個費用客戶會跟我公司結(jié)算、回款的?，F(xiàn)在新年物資供應(yīng)商開普票給我公司，那我公司拿著普票可以作為主營業(yè)務(wù)成本-福利費稅前扣除吧？
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Q
老師，勞務(wù)派遣公司的主營業(yè)務(wù)成本-福利費在所得稅匯算清繳的時候也是要按比例扣除嗎？這些福利費是客戶打款給我公司的，我公司發(fā)給勞務(wù)派遣員工。
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職工福利費在工資薪金總額的14%以內(nèi)可以扣除。我公司是勞務(wù)派遣公司，發(fā)的工資是主營業(yè)務(wù)成本-工資。客戶給其員工的福利費先轉(zhuǎn)給我公司，我公司再發(fā)給客戶，所以客戶給員工的福利費就成了我公司的主營業(yè)務(wù)成本-福利費。這樣的話，我公司主營業(yè)務(wù)成本-福利費可以全額扣除還是只能按照主營業(yè)務(wù)成本-工資的14%稅前扣除？
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那就是可以算作成本全部扣除？
對，可以作為你們的成本扣除