辭退補(bǔ)償不超過當(dāng)?shù)啬昶骄べY的三倍，不交個(gè)人所得稅，如果這個(gè)人工作只有三年，月工資不到一萬，當(dāng)?shù)啬昶骄べY7萬元，那給補(bǔ)償20萬元可以嗎
你好，剩下的屬于工資 需要繳個(gè)稅
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一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個(gè)人所得稅。 比如年平均工資為10萬，那補(bǔ)償金不超過30萬，就免交個(gè)稅對嗎
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請問一個(gè)關(guān)于稅籌的問題，就是一次性接觸勞動(dòng)合同的離職補(bǔ)償，最高金額是不超過當(dāng)?shù)啬昶骄べY的三倍，我看有些又說企業(yè)辭退員工最多補(bǔ)償上限不超過勞動(dòng)者解除勞動(dòng)或者終止前12個(gè)月的平均工資，若違法解除則最多不超過24個(gè)月工資，該員工報(bào)稅的工資是5000元，那我給他的辭退補(bǔ)償金最多只能5000*12=6萬元呢？還是我可以按深圳年平均工資的三倍一共41萬去賠償他?
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老師，咨詢下關(guān)于一次性辭退補(bǔ)償金個(gè)稅的事情， 假如上一年度職工年平均工資是12萬，員工離職前12個(gè)月平均工資為6000元，他個(gè)人可稅前扣除的是不是6000*12=72000元，員工獲得一次性補(bǔ)償金20萬元，那么他應(yīng)繳的個(gè)人所得稅為128000*10%-2520=10280元，是這樣算么？
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老師你好！解除勞動(dòng)合同補(bǔ)償金如果在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY的3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個(gè)人所得稅，想問這個(gè)“當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY的3倍”，是指按年工資的3倍，還是平均月工資的3倍？例如上年平均工資是52000元，那就52000*3倍，還是52000/12*3倍？
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老師稅法上開除員工，一次性補(bǔ)償是當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY的三倍數(shù)額以內(nèi)不用交個(gè)稅。如上海2022年平均月工資是9580，年工資是114962，我可以年工資114962*3倍=3344886，一性補(bǔ)償給員工，是不是員工不用交個(gè)稅的。
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你好，老師，我現(xiàn)在想補(bǔ)發(fā)二二年的工資，但是之前在帳上沒有計(jì)提工資，現(xiàn)在想補(bǔ)發(fā)以往的工資，我現(xiàn)在如果計(jì)提這個(gè)工資的話能算到這個(gè)費(fèi)用里面嗎？這樣做可以嗎老師？
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剩下的什么
她在你單位三年。如果你補(bǔ)償N+1，1萬乘以4，也就是4萬的辭退福利 剩下的16萬就屬于工資
不是三倍工資以內(nèi)免個(gè)稅嗎
對的，是的，但是你補(bǔ)償你得有依據(jù)不是嗎？他是N+1的工資， 其他的16萬怎么計(jì)算的
個(gè)稅是一回事，然后你計(jì)算出來的辭退福利是一回事
那就是說，三倍工資以內(nèi)不能隨便補(bǔ)償嗎，為了避稅，怎么補(bǔ)救呢
合理的是增加專項(xiàng)附加扣除和專項(xiàng)扣除 不合理的就你上面的或者不申報(bào)，但是不能抵扣所得稅
納稅調(diào)增就可以嗎？
是的，對的，是這么做的。
那就當(dāng)借款無法收回
他個(gè)人使用了正常的，應(yīng)該給他做工資