你好,同學(xué) 可以不用過應(yīng)付職工薪酬科目,直接走管理費用福利費也可以的
員工體檢費和聚餐費一定要通過應(yīng)付職工薪酬-職工福利費科目嗎?可不可以直接管理費用—福利費
請問老師,管理費用下面工資,福利費,是不是都要通過應(yīng)付職工薪酬科目過渡?也就是應(yīng)付職工薪酬下面的明細(xì)科目和管理費用對應(yīng)的都要通過應(yīng)付職工薪酬科目過渡是嗎
老師,員工報銷聚餐費,我進入管理費用-福利費,是不是需要通過應(yīng)付職工薪酬科目過渡?
員工聚餐的餐費入福利費,需要通過應(yīng)付職工薪酬科目過渡嗎?
員工聚餐費計入管理費用—福利費,需要通過應(yīng)付職工薪酬—福利費科目核算一下不
你好,我今天去面試,然后那個老板就給我轉(zhuǎn)了兩次錢,一次一萬五,一次一萬六千多,讓我給他轉(zhuǎn)到公司賬戶,但是我沒有任何的收益,我沒盈利一分錢,這樣算違法嗎,因為我當(dāng)時也是腦子糊涂了,沒想明白就轉(zhuǎn)了,我以為就是幫忙而已
老師,資料一的營業(yè)凈利率和利潤留存率怎么算
老師,資料一的營業(yè)凈利率和利潤留存率怎么算
老師您好,請問現(xiàn)在注冊資本實繳是多久內(nèi)交齊?
我們店鋪比如說,拼多多是一個主體,天貓和京東一個主體,同一個法人,這樣會有影響嗎?
本年利潤是負(fù)數(shù),年底結(jié)轉(zhuǎn)到未分配利潤中,未分配利潤是正數(shù),需要用盈余公積哦彌補虧損嗎?
老師,這題C為什么不對
@董老師,晚上好,提問的
怎么建賬?怎么做工商年報?怎么做匯算清繳?
我現(xiàn)在的就業(yè)形勢怎么樣?該不該離職?