老師，我們公司的帳剛從記賬公司接過來，之前記賬公司也沒有做。就是去年老板的一個朋友每個月打款社保金額過來，每個月扣社保，他也不是公司員工，就是交社保的，這個怎么做分錄啊
銀行能給他申報一部分個稅嗎？就是跟你單位正常職工一樣。
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老師，你好！我們做內(nèi)賬，公司員工購買社保，個人部分公司代扣代繳，為了用“應(yīng)付職工薪酬”核算公司每月的實發(fā)數(shù)，故直接把每月代扣的社保費(fèi)直接入公司管理費(fèi)用—社保費(fèi)，因為就算是員工個人自己交的社保，也是從工資(應(yīng)付工資)里扣的，員工沒有另外掏錢出去，所以為了更好的了解每月實際發(fā)放工資數(shù)和每月從賬戶上實際繳納的社保費(fèi)，就不采用外賬繳納社保的處理方式“其他應(yīng)收款—員工個人社保部分”，這樣做內(nèi)賬可行嗎？
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老師你好，就是有個同事剛來然后之前幾個月的社保不在公司，叫公司補(bǔ)交社保，先由公司幫他補(bǔ)交，之后在工資里面扣補(bǔ)交的社保費(fèi)，這個要怎么做會計分錄呢
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老師，工資這一塊我處理一直有糾結(jié)。公司一直從個人工資里面扣個稅跟個人社保。但是交到2021年4月再就一直沒有交過。我也是2021年4月份來到公司。之前人做的工資表，我一直按照那個就做。因為之前的嗎？所以他工資表里面做的單位社保跟個人社?？隙ㄓ悬c(diǎn)差異。所以我單位社保就沒有計提，也不知道有沒有個稅，所以我做賬時把個稅跟個人社保也沒有寫出來。只是銀行發(fā)多少，我就計提多少。這個是工資表。該怎樣正確的去做？
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老師，老板朋友在老板公司掛靠社保，但是錢不給回公司，那這些社保費(fèi)用可以當(dāng)做工資出具嗎？公司承擔(dān)的社保計入社保費(fèi)用，個人承擔(dān)的社保費(fèi)用計入工資（也就是說這個人每個月工資就是社保費(fèi)用里面?zhèn)€人承擔(dān)部分的金額）
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老師：有一個人不在我們公司上班，不是我們員工，每月把社保費(fèi)轉(zhuǎn)過來，公司給代繳社保，這筆款項怎么做賬務(wù)處理？
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公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓，唯一自然人股東轉(zhuǎn)讓100%股權(quán)給另一自然人。 采用凈資產(chǎn)核定法，企業(yè)當(dāng)期資產(chǎn)負(fù)債表中企業(yè)實收資本，資本公積，盈余公積，未分配利潤，所有者權(quán)益這些項目看哪個數(shù)值計算應(yīng)繳納的個稅??？
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老師，為啥投房里面有的分錄是其他綜合收益，有的題寫的又是留存收益（盈余公積，未分配利潤）呢
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請教，2022年取得了成本發(fā)票，被證實是虛開，有稅務(wù)處理決定和處罰決定書，錢已經(jīng)繳納，想請教如何調(diào)整當(dāng)年的應(yīng)付賬款明細(xì)？借：以前年度損益調(diào)整 貸：應(yīng)交稅金-應(yīng)交增值稅-增值稅檢查調(diào)整；貸：應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交所得稅、？那原來的應(yīng)付賬款如何減少呢？
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正常的發(fā)工資，結(jié)轉(zhuǎn)成本。到時候再讓他私下給你老板。
不發(fā)工資
他只交社保了
借銀行存款貸其他應(yīng)付款支付出去則相反的，但是有風(fēng)險的。
是的，我也覺得不好，那只能這么做嗎
對的，是的，就是這么做的。
除非你們賬上給他申報個稅，按照單位正常職工來就行。
后面可以給他發(fā)工資，報個稅，實際上是掛靠社保，這樣可以吧
只要他個人同意行，你去協(xié)商他個人
好的好的，之前這么做有什么風(fēng)險呢，我想告訴老板
現(xiàn)在掛靠被查到，企業(yè)有罰款，影響個人退休。