老師上一個(gè)會(huì)計(jì)是先計(jì)提四月份的工資結(jié)果現(xiàn)在四月應(yīng)付職工薪酬余額在借方5萬，我五月份的時(shí)候跟他的做賬方式不一樣，實(shí)發(fā)工資8萬，我如果先計(jì)提四月份的工資，把之前的平了，可是等發(fā)放工資的時(shí)候，銀行卡這邊又沒法平了，這該怎么調(diào)呢，我想現(xiàn)在當(dāng)月計(jì)提當(dāng)月發(fā)放，不知該怎么調(diào)賬？

老師好，我們公司7月份發(fā)的4月份和5月份的工資，其中有幾人的工資每月超了5千。例如有一個(gè)人的工資4月份工資8000元，5月份工資也是8000元，沒有任何扣除項(xiàng)，做工資表時(shí)4，5月份個(gè)稅分別扣了90元，如果入職日期放在4月份時(shí)，那么本次申報(bào)個(gè)稅填寫16000元時(shí)，他們都不需要繳個(gè)稅了，但做工資表時(shí)已經(jīng)扣除了個(gè)稅，應(yīng)該怎么報(bào)？可以把入職日期填在6月份嗎？

如果我們做了工資成本，但是公司暫時(shí)沒有錢發(fā)工資，比如這個(gè)月的工資成本1萬，實(shí)際對(duì)公沒有發(fā)放，我申報(bào)個(gè)稅的工資薪金是不是依然是0元。要等到發(fā)放的時(shí)候，再申報(bào)嗎？比如12月一次性發(fā)了3個(gè)月的工資3萬，在12月申報(bào)個(gè)稅的時(shí)候申報(bào)3萬的工資就行是吧？

我們是建筑企業(yè)，一年只預(yù)支一部分工資，也就是比如我的工資1-12月實(shí)際工資5萬，只發(fā)放了2萬，剩余的3萬在2024年1月的時(shí)候全部發(fā)放了，那我的2024年1月的個(gè)稅就是申報(bào)3萬嗎？那我是不是一下子要繳納個(gè)稅了，可是這些收入是2023年全年的，這種情況怎么辦??？ 如果您在

老師，2023年的員工獎(jiǎng)金在12月計(jì)提了13W的賬務(wù)處理，在1月份發(fā)放11W，2月份發(fā)放2W。 但是現(xiàn)在是在2月份申報(bào)1月份個(gè)稅的時(shí)候做一次性年終獎(jiǎng)申報(bào)，那這個(gè)13W的獎(jiǎng)金是不是只能作為24年的，而不是員工做2023年工資個(gè)稅匯算清繳的時(shí)候可以選擇這筆并入工資計(jì)稅還是單獨(dú)計(jì)稅？