久久精品国产亚洲αv忘忧草,亚洲一区二区三区香蕉,最近中文2019字幕第二页,亚洲日产精品一二三四区,精品精品国产欧美在线

咨詢
Q

#提問#老師好,公司給員工簽了無固定期勞動(dòng)合同之后沒有給員工一份,都是公司留底的,現(xiàn)在公司要把一位員工辭退,公司需賠付嗎?或者需要負(fù)什么責(zé)任

2023-12-04 10:07
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊(cè)會(huì)計(jì)師;財(cái)稅講師

免費(fèi)咨詢老師(3分鐘內(nèi)極速解答)
2023-12-04 10:07

您好,這個(gè)的話,肯定要賠付的,雖然人家沒有,但是人家的工作時(shí)間啥的,這個(gè)都是可以證明的

頭像
快賬用戶8354 追問 2023-12-04 10:09

老師,請(qǐng)問這個(gè)是按什么標(biāo)準(zhǔn)去賠付的?

頭像
齊紅老師 解答 2023-12-04 10:13

這種的話一般都是賠付三個(gè)月工資

還沒有符合您的答案?立即在線咨詢老師 免費(fèi)咨詢老師
咨詢
相關(guān)問題討論
您好,這個(gè)的話,肯定要賠付的,雖然人家沒有,但是人家的工作時(shí)間啥的,這個(gè)都是可以證明的
2023-12-04
你好不用 你做辭退福利里面
2021-01-16
計(jì)算一個(gè)員工因經(jīng)濟(jì)性裁員被立即辭退,且公司沒有提前30天通知的情況下,應(yīng)得的賠償金額。 首先,我們要了解賠償?shù)膸讉€(gè)主要組成部分: 1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:根據(jù)員工的工作年數(shù)來計(jì)算。 2.代通知金:如果公司沒有提前30天通知員工,需要支付一個(gè)月的工資作為代通知金。 3.經(jīng)濟(jì)賠償金:如果公司違反勞動(dòng)法規(guī)定辭退員工,需要支付經(jīng)濟(jì)賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的2倍。 假設(shè)該員工前12個(gè)月的工資獎(jiǎng)金收入總和為18萬,那么月平均工資為:18萬/12 = 15000元。 根據(jù)題目和勞動(dòng)法規(guī)定,我們可以計(jì)算出以下內(nèi)容: 1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 = 12個(gè)月的平均工資 × 工作年數(shù)(13年)× 0.5(因?yàn)?3年超過6個(gè)月但不到1年,所以系數(shù)為0.5)。 2.代通知金 = 1個(gè)月的工資 = 15000元。 3.經(jīng)濟(jì)賠償金 = 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 × 2。 將上述三部分相加,我們可以得到員工應(yīng)得的賠償金額。 計(jì)算結(jié)果為: 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為:97500元 代通知金為:15000元 經(jīng)濟(jì)賠償金為:195000元 所以,員工應(yīng)得的賠償金額為:307500元。
2023-10-31
你好,同學(xué)。 掛靠,那需要這個(gè)掛靠人提供 票據(jù),作為成本走賬支付出去的
2020-12-18
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是按勞動(dòng)者在本單位實(shí)際工作年限計(jì)算的,不是要求連續(xù)工齡
2023-07-18
相關(guān)問題
相關(guān)資訊

熱門問答 更多>

領(lǐng)取會(huì)員

親愛的學(xué)員你好,微信掃碼加老師領(lǐng)取會(huì)員賬號(hào),免費(fèi)學(xué)習(xí)課程及提問!

微信掃碼加老師開通會(huì)員

在線提問累計(jì)解決68456個(gè)問題

齊紅老師 | 官方答疑老師

職稱:注冊(cè)會(huì)計(jì)師,稅務(wù)師

親愛的學(xué)員你好,我是來自快賬的齊紅老師,很高興為你服務(wù),請(qǐng)問有什么可以幫助你的嗎?

您的問題已提交成功,老師正在解答~

微信掃描下方的小程序碼,可方便地進(jìn)行更多提問!

會(huì)計(jì)問小程序

該手機(jī)號(hào)碼已注冊(cè),可微信掃描下方的小程序進(jìn)行提問
會(huì)計(jì)問小程序
會(huì)計(jì)問小程序
×