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老師你好,有一家新開的公司,小規(guī)模納稅人。法人要交社保,但是又不想給自己發(fā)工資,請問怎么操作比較穩(wěn)妥?

2023-06-07 15:02
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會(huì)計(jì)師;財(cái)稅講師

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2023-06-07 15:03

你好 那就要做工資 才能交社保?

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快賬用戶7083 追問 2023-06-07 15:04

工資最低做多少比較好?

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齊紅老師 解答 2023-06-07 15:09

你好,參考您當(dāng)?shù)亟Y(jié)合本單位情況就可以。

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快賬用戶7083 追問 2023-06-07 15:11

好的,是不是扣除五險(xiǎn)一金后發(fā)放的工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)

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齊紅老師 解答 2023-06-07 15:14

你好,就是應(yīng)發(fā)工資,不能低于當(dāng)?shù)刈畹偷墓べY標(biāo)準(zhǔn)。

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快賬用戶7083 追問 2023-06-07 15:15

好的,謝謝

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齊紅老師 解答 2023-06-07 15:18

不客氣,祝您工作愉快。

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你好 那就要做工資 才能交社保?
2023-06-07
你好 都需要報(bào)的 。 自己公司員工都要在自然人客戶端里面去報(bào)個(gè)稅的
2020-10-15
你好, 為促進(jìn)小微企業(yè)發(fā)展,進(jìn)一步減輕用人單位負(fù)擔(dān),現(xiàn)就延續(xù)實(shí)施《財(cái)政部關(guān)于調(diào)整殘疾人就業(yè)保障金征收政策的公告》(財(cái)政部公告2019年第98號)相關(guān)優(yōu)惠政策公告如下: 一、延續(xù)實(shí)施殘疾人就業(yè)保障金分檔減繳政策。其中:用人單位安排殘疾人就業(yè)比例達(dá)到1%(含)以上,但未達(dá)到所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的,按規(guī)定應(yīng)繳費(fèi)額的50%繳納殘疾人就業(yè)保障金;用人單位安排殘疾人就業(yè)比例在1%以下的,按規(guī)定應(yīng)繳費(fèi)額的90%繳納殘疾人就業(yè)保障金。 二、在職職工人數(shù)在30人(含)以下的企業(yè),繼續(xù)免征殘疾人就業(yè)保障金。 三、本公告執(zhí)行期限自2023年1月1日起至2027年12月31日。對符合本公告規(guī)定減免條件但繳費(fèi)人已繳費(fèi)的,可按規(guī)定辦理退費(fèi)。
2024-04-05
您好 那法人可以在啟用的小規(guī)模納稅人零申報(bào)個(gè)人所得稅
2020-09-07
你好,你們的人工工資這個(gè)就是成本,如果個(gè)體戶給你開發(fā)票的話,他沒有成本的話,他查賬征稅也得多交稅款的。
2022-12-07
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