你好,請問你想問的問題具體是?(是需要做這個業(yè)務(wù)的分錄嗎??)
乙公司為從事家電生產(chǎn)的一般納稅人,共有職工310人,其中生產(chǎn)工人200人,車間管理人員15人,行政管理人員20人,銷售人員15人,在建工程人員60人。某年12月份發(fā)生如下經(jīng)濟業(yè)務(wù):()本月應(yīng)付職工工資總額為380萬元,工資費用分配匯總表中列示的產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資為200萬元,車間管理人員工資為30萬元,企業(yè)行政管理人員工資為50萬元,銷售人員工資40萬元,在建工程人員工資60萬元。2)下設(shè)的職工食堂享受企業(yè)提供的補貼,本月領(lǐng)用自產(chǎn)產(chǎn)品一批,該產(chǎn)品的成本為8萬元,計稅價格為10萬元(不含增值稅),適用的增值稅稅率13%、消費稅稅率為10%。(3)以其自己生產(chǎn)的某種電暖氣發(fā)放給公司每名職工,每臺電暖氣的成本為800元,市場售價為每臺1000元。增值稅率13%。(4)為總部部門經(jīng)理以上職工提供汽車免費使用,為副總裁以上高級管理人員每人租賃一套住房。該公司現(xiàn)有總部部門經(jīng)理以上職工共10人,假定所提供汽車每月計提折舊2萬元;現(xiàn)有副總裁以上職工3人,所提供住房每月的租金2萬元。)用銀行存款支付副總裁以上職工住房租金2萬元。6)發(fā)放本月工資,應(yīng)付職工工
乙公司為從事家電生產(chǎn)的一般納稅人,共有職工310人,其中生產(chǎn)工人200人,車間管理人員15人,行政管理人員20人,銷售人員15人,在建工程人員60人。某年12月份發(fā)生如下經(jīng)濟業(yè)務(wù):(1)本月應(yīng)付職工工資總額為380萬元,工資費用分配匯總表中列示的產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資為200萬元,車間管理人員工資為30萬元,企業(yè)行政管理人員工資為50萬元,銷售人員工資40萬元,在建工程人員工資60萬元。2)下設(shè)的職工食堂享受企業(yè)提供的補貼,本月領(lǐng)用自產(chǎn)產(chǎn)品一批,該產(chǎn)品的成本為8萬元,計稅價格為10萬元(不含增值稅),適用的增值稅稅率13%、消費稅稅率為10%。(3)以其自己生產(chǎn)的某種電暖氣發(fā)放給公司每名職工,每臺電暖氣的成本為800元,市場售價為每臺1000元。增值稅率13%。(4)為總部部門經(jīng)理以上職工提供汽車免費使用,為副總裁以上高級管理人員每人租賃一套住房。該公司現(xiàn)有總部部門經(jīng)理以上職工共10人,假定所提供汽車每月計提折舊2萬元;現(xiàn)有副總裁以上職工3人,所提供住房每月的租金2萬元。
A公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,2019年7月有關(guān)職工薪酬業(yè)務(wù)如下: (1)將本公司生產(chǎn)的筆記本電腦用于發(fā)放給職工作為福利,每人一臺,每臺產(chǎn)品成本為1.8萬元,計稅價格(售價)每臺為2萬元,其中生產(chǎn)工人為100人,總部管理人員20人。 (2)從應(yīng)付張經(jīng)理的工資中,扣回上月代墊的應(yīng)由其本人負擔的醫(yī)療費8萬元。 (3)月末,按照工資總額的標準分配工資費用,其中生產(chǎn)工人工資為30萬元,車間管理人員工資10萬元,總部管理人員工資為30萬元,專設(shè)銷售部門人員工資為10萬元,在建工程人員工資為5萬元。 (4)為生產(chǎn)工人100人提供免費住宿,月計提折舊合計為3萬元。 (5)該公司為6名副總裁以上高級管理人員每人租賃一套公寓免費。使用,每套月租金為2萬元,按月以銀行存款支付。
A上市公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,2020年5月發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的業(yè)務(wù)如下:(1)將公司生產(chǎn)的空氣凈化器作為非貨幣性福利發(fā)放給生產(chǎn)工人和總部管理人員,每人一臺,每臺產(chǎn)品成本為3000元,每臺不含稅售價為5000元。該公司生產(chǎn)工人90人,總部管理人員10人。(2)將公司自有房屋提供給生產(chǎn)工人免費住宿,每月計提房屋折舊合計為16000元。(3)為5名副總裁以上高級管理人員每人租賃一套公寓免費使用,每套公寓月租金為6000元,按月以銀行存款支付。(4)月末,對本月職工工資分配的結(jié)果如下,其中生產(chǎn)工人工資360000元,車間管理人員工資80000元,總部管理人員工資10000元,專設(shè)銷售部門人員工資12000元,在建工程人員工資60000元,研發(fā)人員工資15000元(符合資本化)。做會計分錄
A上市公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,2020年5月發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的業(yè)務(wù)如下:(1)將公司生產(chǎn)的空氣凈化器作為非貨幣性福利發(fā)放給生產(chǎn)工人和總部管理人員,每人一臺,每臺產(chǎn)品成本為3000元,每臺不含稅售價為5000元。該公司生產(chǎn)工人90人,總部管理人員10人。(2)將公司自有房屋提供給生產(chǎn)工人免費住宿,每月計提房屋折舊合計為16000元。(3)為5名副總裁以上高級管理人員每人租賃一套公寓免費使用,每套公寓月租金為6000元,按月以銀行存款支付。(4)月末,對本月職工工資分配的結(jié)果如下,其中生產(chǎn)工人工資360000元,車間管理人員工資80000元,總部管理人員工資10000元,專設(shè)銷售部門人員工資12000元,在建工程人員工資60000元,研發(fā)人員工資15000元(符合資本化)。
稅負率:做賬申報納稅時,企業(yè)是不是必須要關(guān)注與保持該行業(yè)的稅負率?
中級會計年限模版在哪里下載
地役權(quán)登記產(chǎn)生對抗效力,對嗎?
老師好!我們是烤煙合作社的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)租房做辦公室,租金每年3500元,房東不愿意開發(fā)票,我們只用收據(jù)合租房協(xié)議可以入賬嗎?
老師,請問收到2023年9月1日至2026年8月31日三年的租房發(fā)票 怎么做分錄呢
老師,請問一下申請發(fā)票額度,是客戶那邊先給確認,還是稅務(wù)局先審核哇
7月31日應(yīng)付當月職工薪酬4800,該職工是退休返聘人員,只扣除12元工會費,不涉及社保。因出納工作失誤,實際支付了4788.8,多付了0.8元,8月份調(diào)賬,怎么做分錄??或者7月工資冊是否需要重做?
老師,餐飲業(yè)像廚師的社保是直接入主營業(yè)務(wù)成本嗎
我公司在2022年收到60萬發(fā)票,是打給個人的房租,個人給我們找了一家公司開票,房租款打給了個人,現(xiàn)在稅務(wù)局認定是空殼公司集中開票,讓我們調(diào)增,我們也是受害者,有什么辦法不調(diào)嗎?
老師您好,對沒有辦事機構(gòu)的組織,由被告注冊登記地,但是沒有登記地的,由被告住所地,這個住所地不是不確定嗎,怎么又回來了