你計提工資的時候,借管理費用工資, 貸應付職工薪酬工資。 然后集體社保,這個是企業(yè)的,借管理費用社保貸應付職工薪酬社保。

社保計提,借,管理費用 貸,應付職工薪酬-社保 繳納,借,應付職工薪酬-社保 其他應收款-代扣代繳 貸:銀行存款 付工資,借:應付職工薪酬-工資 貸:銀行存款 其他應收款–代扣代繳 那我計提工資的時候是不是要把社保公司承擔部分扣掉
請問下老師,社保這塊會計分錄能不能幫我看下對不對… 1、計提工資: 借:管理費用-工資 貸:應付職工薪酬-工資 2、計提社保: 借:管理費用-社保(公司) 其他應收款-社保(個人) 貸:應付職工薪酬-社保(公司) 其他應付款-社保(個人) 3、繳納社保: 借:應付職工薪酬-社保 其他應付款-社保(個人) 貸:銀行存款 4、發(fā)放工資: 借:應付職工薪酬-工資 貸:銀行存款 其他應收款-個人
請問老師,社保代扣代繳分錄:計提 借:管理費用-工資 管理費用-社保 貸:應付職工薪酬-工資 應付職工薪酬-社保 繳納時:借:應付職工薪酬-社保 其他應付款-社保 貸:銀行存款 發(fā)放工資時借:應付職工薪酬-工資 貸:銀行存款 其他應付款-社保
老師,請幫我看一下以下分錄對不對?工資和社保計提時、借:管理費用-職工薪酬,貸:應付職工薪酬-職工工資。借:管理費用-社保費,貸:應付職工薪酬-單位社保。發(fā)工資及繳納社保時、借:應付職工薪酬-職工工資,貸:銀行存款,其他應收款-個人社保。借:應付職工薪酬-單位社保,一其他應收款-個人社保,貸:銀存款。
老師好,請我這樣的分錄對不對?計提社保時:借:管理費用-社保 貸:應付職工薪酬-社保 交納時:借:應付職工薪酬-社保單位 其他應收款--社保個人 貸:銀行存款 發(fā)放工資時,借:應付職工薪酬 貸:銀行存款 其他應該收款 這樣對嗎?
小規(guī)模納稅人,開了百分之一專票,也開了百分之三專票,申報怎么申報,沒有滿30萬
老師請教下 公戶收到第三方轉入貨款 顯示金額 和手續(xù)費 如何做賬。
飯店,小規(guī)模開具的銷項餐費(對方是公司)交納印花稅嗎
企業(yè)所得稅年報A105080表納稅調(diào)整金額為負數(shù)是不是納稅調(diào)減
個體戶的經(jīng)營A報表的成本可以是招待費嗎?招待費限額多少?
個人獨資企業(yè),在清稅期間,還需要申報嗎?清稅期間,這個時長最長去保持這種狀態(tài)多長?
公司可以按采購的庫存商品季度發(fā)生稅報印花稅嗎?
老師,我們公司行業(yè)是機械零部件加工行業(yè),對方給我們的加工費屬于主營業(yè)務收入還是其他業(yè)務收入呢
公司定的飲用水,發(fā)票已開,后面因為搬廠,退了,這個款怎么入帳
老師您好,窗簾店給客人賣窗簾2000元,窗簾安裝稅收分類編碼選建筑服務,安裝服務嗎?還是紡織產(chǎn)品,安裝服務?
這是繳納社保的分錄
這是計提社保的分錄
這是發(fā)放時的分錄
這是工資表和我在個稅系統(tǒng)里申報的數(shù)據(jù)
第二個你修改一下這個工資和社保分開
工資表里數(shù)據(jù)和我在憑證里做的數(shù)據(jù)對不起來,差著單位繳納社保的這個數(shù)據(jù)2273.36
麻煩老師仔細幫我分析一下那里出錯了
改成這樣嗎?
整體這里做的也不對呀。 扣款是遲到請假扣款的 不做 借管理費用工資,85034.05?2131.98?909.7 貸應付職工薪酬工資85034.05?2131.98?909.7 借應付職工薪酬,工資85034.05?2131.98?909.7 85034.05?2131.98?909.7 貸銀行存款85034.05, 應交稅費,個稅2131.98, 其他應付款個人負擔的社保909.7
是繳納社保的分錄不對,應該那是公司承擔的應該直接進入費用
是的對的是的對的