你好，我公司有個(gè)員工調(diào)崗調(diào)到另外一個(gè)公司了，另外一個(gè)公司也是我們的。，但是9月份工資是調(diào)的新公司那邊發(fā)的，社保和公積金還是在原先的公司交的，所以我就讓我這邊就讓另外一個(gè)公司把他個(gè)人需要交的公積金和社保的錢扣了下來。然后我們另外個(gè)公司把錢給我們。但是另外個(gè)公司現(xiàn)在沒給我們。我們應(yīng)該怎么做這筆賬務(wù)。用其他應(yīng)收款還是其他應(yīng)付賬款來做呢

老師，我們5月工資社?？劭?401.57元跟5月實(shí)際繳納的社?？劭?320.89元不一致.差額為2080.68元，其中385.31元是多扣一個(gè)員工的社保，385.31又是多扣另外一個(gè)員工的社保，下個(gè)月工資都要?dú)w還給他們的，924.75是員工繳納部分，因?yàn)樗x職了，公司不給他承擔(dān)社保費(fèi)了，但是他通過公司交了下社保而已，還有385.31是6月給一個(gè)員工補(bǔ)繳3月未交的社保的額，那這個(gè)賬怎么做啊？

請教下老師，員工A在1月份沒有工資，因?yàn)樗惶於紱]有出勤，可是公司給他交1月份的社保了，但他2月份一天也沒來，也沒有工資，而且在2月離職了，那就沒法在以后月度從他工資中扣除公司給他交的1月社保了，這部分公司給他代墊的社保個(gè)人部分應(yīng)該怎么入賬呢？分錄怎么做？

想問下，現(xiàn)在公司是有對公入賬進(jìn)來，沒有給員工交社保，能不能用對公賬戶發(fā)工資。 那到時(shí)候社保那邊會(huì)不會(huì)查說沒有交社保 發(fā)5000以下的工資就不用交個(gè)稅 發(fā)5000以下的工資就不用交個(gè)稅 現(xiàn)在的公司的情況是，有開30萬的專票給客戶，難后這邊沒有其他成本發(fā)票，主要是工人工資，這個(gè)要怎么做呢老師。

老師請問下員工就是不愿意交社保怎么辦，他自己在外面也沒有交，這樣子公司這邊工資如果申報(bào)上去又沒有參保公司又擔(dān)心被補(bǔ)社保，不入賬又少了這個(gè)人的工資費(fèi)用。怎么處理好呢？