同學(xué)你好,企業(yè)經(jīng)營(yíng)租入的固定資產(chǎn),實(shí)質(zhì)上還是別人的固定資產(chǎn),自己不需要提折舊,所以不能扣,而自己經(jīng)營(yíng)租出的固定資產(chǎn),實(shí)質(zhì)上仍然是自己的固定資產(chǎn),需要自己計(jì)提折舊,因此折舊金額可以扣,收到的是租金,屬于收入,不是費(fèi)用不能扣
最上面那個(gè)題如果把租金刪掉是就不選了嗎
最上面那個(gè)b選項(xiàng)為啥選呢,如果吧b的租金去掉還選嗎
你好,我想問下b,d選項(xiàng),為啥一個(gè)對(duì)一個(gè)錯(cuò)呢?銷售收入不確定,這不是激進(jìn)的政策么?那流動(dòng)資金就得少?。縝為啥不對(duì)呢?還有d
老師,第4題D選項(xiàng)是對(duì)的嗎?雙倍余額遞減法改為年限平均法,這里沒有說是在第幾年改。為什么是對(duì)的呢?比如圖上這個(gè)計(jì)算題,如果在第4年末改為年限平均法,那第4年計(jì)提的折舊,就是圖上2060元這個(gè)式子,考慮了預(yù)計(jì)凈殘值200,那么這個(gè)多選題的D項(xiàng)就錯(cuò)了吧?
根據(jù)物權(quán)法律制度的規(guī)定,下列選項(xiàng)中,屬于主物與從物的有( ?。?A.甲的汽車與后箱中的備用胎 B.乙的鞋子與襪子 C.丙的茶杯和杯蓋 D.丁的書和書的封套 正確答案 : A,C,D 【知識(shí)點(diǎn)】物的種類 答案解析 : 選項(xiàng)B:鞋子與襪子均具有獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)用途,不屬于主物、從物關(guān)系。 問題:C選項(xiàng),茶杯和杯蓋是兩個(gè)獨(dú)立物嗎?什么時(shí)候視為一物呢?比如茶杯與其配套的杯蓋可以視為一物嗎?這種情況下去掉杯蓋,茶杯也不完整了
建設(shè)銀行承兌回執(zhí)單怎么下載
之前會(huì)計(jì)的做的賬,美元賬戶結(jié)息,美元對(duì)公扣費(fèi)都不是按您說的選擇的匯率,像這樣我接過來的賬美元賬戶匯率選擇不知道怎么選了。
你好老師,合作收到村集體壯大資金,但是這個(gè)資金每年按照百分之五分紅,這個(gè)資金應(yīng)該掛哪個(gè)科目?
老師,我們租用別人的救護(hù)車,開展醫(yī)療保障服務(wù),對(duì)方租車開發(fā)票項(xiàng)目名稱:醫(yī)療服務(wù)救護(hù)車轉(zhuǎn)運(yùn)護(hù)送及服務(wù),這個(gè)對(duì)嗎?
數(shù)電票客戶抬頭是單位,沒有稅號(hào)可以開嗎
請(qǐng)問老師就是系統(tǒng)里面導(dǎo)出工資跟醫(yī)社保,然后跟工資表里面核對(duì),一直差那個(gè)幾塊錢,這怎么弄呢?怎么知道哪個(gè)錯(cuò)了?
老師,期間費(fèi)用占比是多少,正常情況下,建筑
管理固定資產(chǎn)需要什么表格
甲公司有150名員工,該公司實(shí)行累積帶薪缺勤制度。該制度規(guī)定,每名員工每年可享受3天的帶薪年休假,未使用的假日可以結(jié)轉(zhuǎn)至下一會(huì)計(jì)年度。年休假以后進(jìn)先出為基礎(chǔ),即先從當(dāng)年的年休假中扣除,再從上年結(jié)轉(zhuǎn)中扣除。2021年度有100名員工享受了3天年休假,50名未使用本年的年休假。根據(jù)公司以往的經(jīng)驗(yàn)預(yù)計(jì)2022年度有120名享受不超過3天的年休假,剩余30名員工每人將平均享受5天的年休假。假定每名員工的平均月工資為8000元,平均每個(gè)工作日的工資為320元。不考慮其他因素,下列甲公司相關(guān)會(huì)計(jì)處理不正確的是 A.甲公司2021年度確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬為1441.92萬元 B.甲公司2021年度實(shí)際支付的職工薪酬為1440萬元 C.甲公司2021年度由于累積未使用的帶薪缺勤權(quán)利而導(dǎo)致在2022年預(yù)期將支付的工資為1.92萬元
6月報(bào)銷收購小麥。,借,庫存小麥50,貸,銀存50,報(bào)銷材料拿回來才看到后有6.30開的收購發(fā)票,但是賬已做且6月已納稅申報(bào)怎么辦呢