老師公司幫工人買了保險(xiǎn)，工人受傷住院，費(fèi)用都是公司老板個(gè)人出的，現(xiàn)在保險(xiǎn)公司把賠款轉(zhuǎn)到公司，公司取現(xiàn)金給老板，沒有發(fā)票是不是不能稅前扣除

我是建筑勞務(wù)公司屬于小規(guī)模納稅人，農(nóng)民工來上班沒多久，就受傷了，在醫(yī)院花的費(fèi)用有2萬左右，沒給他交社保，這筆費(fèi)用可以在企業(yè)所得稅稅前扣除嗎？如果可以扣，醫(yī)院的什么發(fā)票可以作為原始單據(jù)，抬頭開個(gè)人還是？

建安企業(yè)的工人沒有買保險(xiǎn)，受傷醫(yī)院治療了10多萬，公司能不能作為費(fèi)用

老師您好！我們公司項(xiàng)目剛剛?cè)霌P(yáng)一個(gè)多月，跟對方甲方?jīng)]有簽合同，現(xiàn)在工人受傷住院花了1萬多塊錢，就只有醫(yī)院的一些小票，這個(gè)如何入賬，沒有買購買社保和商業(yè)保險(xiǎn)。

2019年1月4日，甲公司初次錄用李某并安排其擔(dān)任車間操作工，月工資5000元，雙方簽訂了5年期勞動合同。2022年1月5日，李某在工作中突發(fā)心臟病入院治療，1個(gè)半月后出院上班。住院治療期間，公司按月向李某支付工資。2022年10月10日，李某在下班后做收尾性工作時(shí)，被車間墜落物砸傷腿部致殘并被確認(rèn)部分喪失勞動能力（被鑒定為5級傷殘），住院治療2個(gè)月后出院。因李某腿部傷殘不能從事原工作，甲公司欲解除雙方的勞動合同。已知：李某實(shí)際工作年限6年，甲公司已為其辦理社會保險(xiǎn)，甲公司所在地月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2000元。要求：根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，分析回答下列小題。52、關(guān)于李某在工作中突發(fā)心臟病入院治療的法律后果，下列表述正確的是（）。李某在工作中突發(fā)心臟病應(yīng)視同工傷李某可享受3個(gè)月的醫(yī)療期待遇李某在工作中突發(fā)心臟病不應(yīng)認(rèn)定為工傷李某應(yīng)享受停工留薪期待遇